[重庆市]重庆铜梁中级职称，重庆中级职称公示名单

2010年重庆市中级会计师怎样报名，何时报名

中级会计职称的报名流程，与初级会计是一样的。都要先在网上报名，再到现场确认。报名时间在10月份开始，你可以注意市财政局公告或公告：

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每年10月份，你可以联系重庆各会计职称报名点及 *** ：

渝中区 63501111 江北区 89075622 沙坪坝区 65455192

九龙坡区 68780237 南岸区 62988007 北碚区 68866214

北部新区 68192666 万盛区 48271516 大渡口区 68835699

长寿区 40255200 巴南区 66230920 綦江县 48650612

渝北区 67195997 江津区 47530852 合川区 42823238

潼南县 44577893 铜梁县 45685990 永川区 49896759

大足县 43722227 荣昌县 46757697 壁山县 41430945

双桥区 43334296 丰都县 85600129 垫江县 74666862

南川区 71433525 武隆县 77713999-6206

梁平县 53366591 城口县 59224251 万州区 58215106

开 县 52222696 忠 县 54230310 云阳县 55166137

奉节县 56565076 巫山县 57683921 巫溪县 51527345

涪陵区 72225161 黔江区 79225842 石柱县 73327178

彭水县 78449577 酉阳县 75558362 秀山县 76670713

市职称考试中心 86868815

中级会计职称考试比较难，你要提前做好学习准备！

2011重庆会计职称报名地点

根据全国会计专业技术资格考试领导小组办公室统一部署，重庆市2011年度全国会计专业技术资格考试实行网上报名。

一、报名时间：2010年10月开始，关注报名信息：

附：2010年会计职称考试重庆考区补报名12月4日至10日

二、考生报名须携带资料（原件和复印件）：身份证、学历证、会计从业资格证和报名信息表。

三、各报名点及 *** ： 渝中区：63501111 万盛区：48271516 合川区：42823238

双桥区：43334296 万州区：58215106 涪陵区：72225161

江北区：89075622 大渡口区：68835699 潼南县：44576509

丰都县：70607007 开县：52222696 黔江区：79225842

沙坪坝区：65455192 长寿区：40255200 铜梁县：45685990

垫江县：74666862 忠县：54230310 石柱县：73327178

九龙坡区：68780237 巴南区：66239302 永川区：49896759

南川区：71433525 云阳县：55166137 彭水县：78449577

南岸区：62988007 綦江县：48650612 大足县：43722227

武隆县：77712206 奉节县：56565076 酉阳县：75552564

北碚区：68863635 渝北区：67195997 荣昌县：46757697

梁平县：53366591 巫山县：57683921 秀山县：76670713

北部新区：68192666 江津区：47530852 璧山县：41430945

城口县：59224251 巫溪县：51527345

四、重庆市会计专业技术资格考试办公室设在重庆市财政局会计处。

联系 *** ：023-67575119、67575129

地址：重庆市渝北区洪湖西路1号

重庆市中级职称支农申请程序

重庆 重庆支农惠农政策 近年来，我局围绕市委、市 *** 农业农村工作重点，加快现代农业建设步伐、积极推进新农村建设，出台了一系列经常性支农惠农政策，惠及面较宽，扶持力度较大，粮油、蔬菜、生猪、柑橘等产业均有较大发展，有效调动了农民生产积极性，促进了农民增收，有效地保障我市农产品供给，推进了农业和农村各项建设，促进了城乡统筹发展， 一、粮油生产补贴政策 （一）水稻良种补贴 2007年，农业部安排我市水稻良种补贴16,819万元；2008年，16,163万元，对种植水稻的所有区县（自治县）按原农业税计税面积内实际种植良种水稻面积按每亩15元标准给予补贴，实行直接补贴方式，按种植面积直接发放到享受补贴的农户。 （二）农资综合直补 从2007年起，我市将种粮直补和种粮综合直补两项政策合并为对种粮农资综合直补。2006年20,080万元，2007年增加到51,694万元（含市财政从粮食风险金中安排5,000万元），2008年增加到122,990万元（含市财政从粮食风险金中安排5,000万元）。由中央财政和市财政安排，包干给各区县财政按规定兑现到户，同时对种粮大户给予倾斜，各区县按农资综合直补资金总额的15%集中用于对种粮大户进行补贴，每亩补贴不高于200元。 （三）油菜良种补贴。2007年，我市对1亩以上优质油菜种植户，市财政给予每亩5元的直接补贴，全年实现补贴资金约650万元。同时，中央财政安排专项3,500万元，按每亩10元的标准对全市优质油菜种植户进行补贴。 （四）测土配方施肥项目补助。2005年，中央安排200万元，在梁平、忠县进行测土配方施肥试点，每个县投入100万元。项目实施期为三年，保证项目的连续性。2006年，投入1100万元，范围扩大到永川、江津等12个区县，新建县100万元，续建县50万元。2007年投入1,600万元，增加到22个区县，2008年安排2,045万元，履盖了全市32个区县，达80%。 （五）现代农业综试基地建设补助。2008年，为稳步推进现代农业发展，我局结合农业部粮油作物优质高产示范创建活动，投入1,010万元在全市31个粮食主产区县推进现代农业综试基地建设。 二、蔬菜生产补助政策 （一）重点蔬菜基地建设补助。按照“供应主城、致富农民、 *** 支持、业主运作”的蔬菜产业发展定位，整合农综、扶贫、水利等资金7,000万元，在潼南、铜梁、璧山等渝遂高速公路沿线和武隆县建设一批高标准蔬菜生产基地。资金主要用于排灌、便道等基础设施建设。在规划的前提下，区县 *** 公布补助政策，蔬菜种植农户或业主具体修建，经相关部门验收后，按先建后补的原则和事前确定的补助标准补助。目前，标准化蔬菜基地建设标准及补助标准正在制定。 （二）特色蔬菜及区域中心城市蔬菜基地建设补助。充分发挥涪陵榨菜、石柱辣椒两大优势特色蔬菜基地的带动和辐射作用，打造以石柱为主、綦江为辅的辣椒加工原料生产基地；打造以涪陵为主、万州为辅的榨菜加工生产基地。2008年石柱县加工辣椒生产规模达到20万亩以上，綦江县达到10万亩，平均单产800多公斤，培植一批规模种植大户；石柱县新建一个万亩辣椒生产核心示范基地，集中育苗面积达到10%以上，地膜覆盖栽培达到40%以上，单产达到1,000公斤以上。涪陵区榨菜种植面积达到50万亩以上，万州区达到10万亩以上，平均单产2,000公斤，培植一批规模种植大户；涪陵区新建一个万亩稻菜轮作核心示范基地，水稻和榨菜单产分别提高5%以上。 （三）区县保供求平衡蔬菜基地生产发展补助。新建一批集中成片的蔬菜生产示范片，积极扶持引导农民扩大蔬菜生产规模，提高蔬菜商品率，提高蔬菜供给率，扶持一批蔬菜种植大户，扩大绿叶蔬菜生产量，抓好无公害蔬菜工作，蔬菜质量安全合格，确保区县城镇商品蔬菜供应的基本平衡。 三、畜牧业生产扶持政策 （一）畜禽规模养殖补贴。加快畜牧业养殖方式转变，促进畜禽养殖标准化、规模化、产业化。按照农户自愿、民办公助、先建后补的原则进行补助，对符合补助条件的农户或业主，按生猪每头20元、肉牛每头300元、奶牛每头500元的标准给予一次性补贴。2006年-2007年，全市有36个区县，1,296户畜牧规模养殖农户申请补贴，养殖规模为654,423头，兑现补贴金额为1,751万元。 （二）生猪规模养殖场（户）基础设施建设和粪污治理补贴。 2008年，根据市 *** 办公厅《关于2008年扶持生猪标准化规模养殖发展的意见》（渝办发〔2008〕5号）文件要求，按照先建后补的原则，国家生猪标准化规模养殖补助资金、生猪调出大县奖励资金的有关使用要求，市级财政对符合标准化规模养殖条件的年出栏 300 头以上的生猪规模养殖场（户）基础设施建设和粪污治理实施补贴，各类型的生猪标准化规模养殖场（户）的具体补贴标准为：年出栏 300—499头补贴 10 万元/个，年出栏 500—999 头补贴 25 万元/个，年出栏1000—1999 头补贴 50 万元/个，年出栏 2000—2999 头补贴 70 万元/个，年出栏 3000 头以上补贴 80 万元/个。对年出栏 300 以下生猪标准化规模养殖场（户）由各区县参照本标准制定补贴政策。 （三）生猪标准化规模养殖贷款贴息补助。为减轻生猪养殖业主的投入压力，对年出栏 300—999 头的生猪标准化规模养殖场所需流动资金，由市农村信用联社给予基准利率信用贷款支持。对年出栏 3000 头以上的生猪规模养殖场（户），市农村信用联社给予基准利率贷款支持，由市财政补贴利息；如需担保，可向市农业担保公司申请担保。对已经建成未贷款的年出栏 3000头以上的生猪标准化规模养殖场（户），根据所需流动资金，按照贷款基准利率计算利息，由市财政补贴 50％的利息。由各区县制定政策措施，协调和引导金融部门支持年出栏 300 头以下生猪标准化规模养殖场（户）发展。 （四）生猪良繁体系建设补助。为提高生猪品质，市财政对生猪原种场和祖代场建设给予补助。对规划范围内的种猪场引入原良种猪给予一次性补助5,000元/头，引入祖代良种猪给予一次性补助500元/头。有关单位引种完成后凭相关资料向农业部门申报，经验收后财政拨付相关补助。 （五）实行生猪良种补贴政策。2007年，国家安排我市520万元对良种猪人工授精的 *** 给予补助。每头能繁母猪年补贴40元，由县级财政部门按每份 *** 不高于10元标准与良种猪 *** 供应单位据实结算补贴资金。 （六）生猪调出大县奖励。2007年，为调动区县生猪生产的积极性，促进生猪生产的规模化、产业化，我局商市财政局出台了《重庆市生猪调出大县奖励资金管理办法》，落实奖励资金5,389万元，对合川、开县、江津等11个生猪调出大县实施奖励，支持规模化生猪养殖户猪舍改造、良种引进和粪污处理、生猪养殖大户购买公猪、母猪、仔猪和饲料等的贷款贴息等。 （七）落实能繁母猪补贴政策。为促进生猪生产和稳定猪肉市场，国务院对饲养能繁母猪的养殖场（户）实施补贴政策，2007年，按50元/头的标准进行补贴，其中，中央财政补贴30元/头，市级财政补贴14元/头，区县财政补贴6元/头。市级以上资金共落实5,339万元，用于扶持生猪产业的发展。2008年，补贴标准将提高到100元/头，其中中央60元/头，市级28元/头、区县12元/头。补贴资金根据能繁母猪饲养清册，经农业部门审核后，由财政委托金融机构将补贴以现金方式直补到农户的“一卡通”或“一折通”。 （八）建立能繁母猪保险制度。为有效降低能繁母猪的养殖风险，保障生猪产业生产能力，建立能繁母猪保险制度。2007年，制定了《重庆市能繁母猪保险保费补贴管理暂行办法》（渝财农[2007]476号）。根据我市实际情况，保费由中央财政承担50%，市财政承担20%，区县财政承担10%，养殖户负担20%。2007年，对全市127万头能繁母猪实行保险，市级以上补贴标准为良种母猪30元/头，本地母猪18元/头。全年落实市级以上财政保费补贴5356万元。农户只需缴纳8元/头即可参保，享受28元（本地母猪）或40元（良种母猪）的保费补贴，因疾病死亡后可获得600元或800元的赔偿。根据《重庆市人民 *** 办公厅关于迅速推进我市能繁母猪保险工作的通》（渝办发[2008]23号）精神，调整了市级以上财政保费补贴标准，良种母猪30元/头调增到34元/头，本地母猪由18元/头调增到22元/头，2008年追加各区县保费共510万元。目前，能繁母猪保险保费标准为：良种母猪48元/头（中央及市级34元/头、区县6元/头、养殖户8元/头），本地母猪36元/头（中央及市级34元/头、区县6元/头、养殖户8元/头）。 （九）实行强制免疫疫苗补助政策。对高致病性猪蓝耳病和猪口蹄疫、猪瘟实行免费强制免疫政策，所需疫苗经费全部由市级以上财政承担，不再向养殖者收取疫苗费用。 （十）对发生高致病性猪蓝耳病及口蹄疫的生猪实行强制扑杀，国家对养殖户（场）给予适当补助。针对2007年发生的高致病性猪蓝耳病疫情，对于扑杀生猪按不同类别给予补助，更高每头不超过480元，由中央财政补助360元，市财政补助84元，区县财政补助36元。 四、柑橘产业发展扶持政策 （一）柑橘种苗补贴。2007年农业部安排1,500万元在我市试行柑橘种苗补贴，对三峡库区柑橘发展重点县，年度规划7.5万亩范围内的果园，每株无病毒容器苗中央财政给予4元的补贴，市级财政配套1元/株运输费。2008年规划建设12万亩。 （二）柑橘标准化建园补贴。2008年，标准化果园建设实行“先建后补”的方式进行，市级以上财政原则上按业主投入的60%，区县按10%对验收合格的标准化果园建设进行补贴。 五、渔业养殖补贴政策 2006年，重庆市财政局、重庆市农业局关于印发了《重庆市渔业规模化养殖补助（暂行）办法》的通知（渝农财[2006]204号），重庆市农业局关于印发《重庆市渔业规模化养殖项目补助验收（暂行）办法》的通知。根据“两个办法”，2006年—2007年对渔业规模化养殖户实施了补助。具体补助符条件和标准是： （一）新建池塘成片50亩以上；成鱼池单口面积3亩以上，平均关水深度达1.8米以上；苗种池单口面积1-5亩，平均关水深度达0.8米以上；有独立进排水设施。每亩补助1000元。 （二）新建流水养鱼池1000平方米以上；单口面积10-100平方米，平均关水深度达0.8米以上。每平方米补助30元。 （三）新建工厂化养殖鱼池700平方米以上。每平方米补助100元。 （四）新建工程化养鱼稻田成片100亩以上；单块面积1亩以上，田坎高0.8米以上；鱼凼占本田面积8％以上，凼深1.0米以上，并开挖鱼沟；有独立进排水设施。每亩补助200元。 2006年-2007年，对全市30个区县符合补贴条件的77户渔业养殖户（场）兑现补助585万元。通过连续两年实施“两个办法”，在一定程度上推动了我市渔业发展。但是由于渔业补助资金总量小，导致补助资金难以及时到位，群众意见大。加上国家土地和粮食政策的限制，以及很多养殖户为了得到补助资金，重建池而忽视后续发展，养殖基地缺乏有力的技术支撑，难以发挥应有效益，导致资源浪费。因此，从2008年起，我市暂停执行渔业规模化养殖补助“两个办法”。在这里，我们提醒广大业主和群众，在进行渔业开发时，要充分考虑自身的资金、技术条件，特别是资金条件，认真估价渔业开发的风险和效益，避免盲目投资造成不必要的损失。2008年，我局调整渔业发展思路，按“一圈两翼”的战略格局，全力推进我市渔业生产工作。一是着力推进都市高产优质高效渔业生产基地建设，以池塘“一改五化”技术为载体实施，建设名特水产品养殖基地，打造都市高效观赏鱼产业带。二是着力推进三峡库区生态渔业基地建设，生态健康养殖示范，建设珍珠养殖基地，建设不投饵网箱养殖示范基地，建设莼菜种植及加工基地。三是加强武陵山区特色渔业开发与保护，建设冷水性鱼类养殖及庭院式流水养殖基地，开发具有经济价值的地方土著鱼类养殖及繁殖基地。全年计划投入550万元，区分不同类别、不同规模给予适当补助。 六、农业生态环境建设补助政策 （一）沼气池建设补助。户用沼气池建设补贴标准为1000元/户。2007年，全年完成农村户用沼气建设116698户，总投资3.38亿元，其中:争取国债投入1.17亿元，超额完成市 *** 八大民心工程生态家园建设10万户目标。全市沼气户达到81.37万户，沼气入户率为10.86%。 （二）乡村清洁工程示范补助。按新农村建设思路，积极推进农村生态环境建设。2007年中央投入60万元，在江津、渝北、合川、万州等18个区县（市）重点选择了20个村，作为乡村清洁工程示范村, 每村补助5-10万元，以“农村废弃物资源化利用”为突破口，通过实施清洁田园、清洁家园、清洁水源“三大工程”,推广运用农业清洁生产、农村废弃物资源化利用和无害化处理“三大核心技术”， 解决了农村“脏、乱、差”问题，有效农业面源污染得到了有效防止，项目示范村农业标准化栽培面积占耕地面积80%以上，化肥、农药施用量分别比前三年平均减少10%以上，院坝、道路硬化率达80%以上，生活污水净化率、垃圾入桶率和安全饮水率分别达到100%。 （三）农业面源污染示范区建设补助。重点选择传统粮油、蔬菜种植基地和养殖小区三种典型农业生产方式的区域，开展区域性农业面源污染综合防治机制探索与研究，借鉴先进地区面源污染防治经验，加强源头控制、过程管理、废弃物资源化利用，整合农业投入品综合控制技术，推广农业清洁生产技术等面源污染综合防治技术，为农业面源污染综合治理提供技术和管理经验。 （四）畜禽养殖场大中型沼气工程补助。2008年计划全市新建300立方米以上畜禽养殖场沼气工程25处以上，总容积达15,000立方米以上。按每立方米厌氧发酵池500元的标准补贴，支持厌氧发酵池、沼气利用设施设备、沼液输送设施等建设。区分不同规模分别给予补助。 （五）村社生产生活便道建设补助。2006年，市级财政投入2,590万元，在全市19个区县104个行政村开展乡村便道建设试点，市财政对80、100、120厘米宽混凝土路分别按20元、25元、30元的标准，实行先建设后验收补贴，完成便道建设1,000多公里。2007年扩大到全市范围，投入5500元用于村社便道建设。三个宽度补贴标准调整为14元、19元、24元，并由市财政投入2/3，区县财政配套1/3，完成便道建设4132公里。 七、培养新型农民补助政策 （一）农业人才知识更新培训补助。对镇乡农技人员知识更新进行经常性培训补助，实行分类补助原则。2007年，中央投入530万元，市级年度投入320万元；2008年加大投入力度，中央投入1200万元，市级计划投入1120万元（其中：农村实用人才培训1000万，农业人才知识更新培训120万），围绕优势产业，重点对科技示范户、村级防疫员、农村合作经济组织负责人等进行培训、健康技术进行补助。重点在优势产区开展田间技术培训补助，实行培训券的办法；对市级技术推广机构实行技术支撑补助政策 （二）农民科技书屋建设补助，2007年投入100万元，在全市新农村示范村和推进村中建50个农民科技书屋。每个村建一个，按照产业特色和培训要求配备农业科技VCD光盘100张，配备农业种植业图书300册，配备农业养殖业图书300册，配备文化教育图书200册。每个村购置34寸彩电一台，DVD放像机一台、统一标准 *** 4个标准书架、书柜。按村主导产业，结合农时季节，抓好新型农民培训。每村补助2万元。 八、农村经济体制与经营管理补助政策 （一）农民专业合作社补助。积极培育“种养专业大户、农民专业合作组织、龙头企业和基层农业服务体系”“四位一体”的产业化经营组织。农民专业合作组织补助标准：部级20万元/个，市级4万元/个，对龙头企业采取贷款贴息的方式予以扶持。2007年，对全市20个专业合作社进行扶持。对合作组织成员和管理人员进行合作知识、新技术与市场知识培训；购置农产品简单检测仪器、设备；开展市场信息服务，注册商标，进行无公害农产品、绿色食品、有机食品、原产地标志等认证；建立直销门市，举办或参与农产品展览展示等市场营销活动；支持农民专业合作组织开展政策性农业保险并给予保费补助；种植业标准化生产建设。制订和实施生产标准与技术规程、引进与推广良种良法、建设微型水利设施等。 （二）农村集体经济组织产权制度改革试点补助。2008年，扶持4个农村集体经济组织产权制度改革试点单位，每个县补助5万元。开展农村集体资产新型管理制度研究，出台农村集体资产处置办法，试点单位及相关工作人员培训，农村集体经济组织产权制度改革学习考察，印制发放宣传资料及召开会议。 （三）农村土地承包纠纷仲裁试点补助。2008年，扶持10个区县建立健全农村土地承包纠纷仲裁制度、培训提高仲裁队伍、改善仲裁基础设施以及建立农村土地承包纠纷仲裁与诉讼联系机制等。每个县补助2万元 九、农村劳动力转移培训补助政策 （一）农村劳动力转移培训补助。市级财政配套投入2006年4,200万元，2007年5,400万元，始终坚持“ *** 推动、学校主办、部门监管、农民受益”的原则，采取 *** 、企业、被培训者共同承担培训费用的办法开展培训工作，落实培训补助、输出奖励、费用减免、权益保障和回乡创业等优惠扶持政策。2007年，对农村劳动力参与中期培训按1,100元/人、短期培训按100元/人进行补助。 （二）对“五类人”就读中职学校扶持政策。2007年、2008年均安排5200万元，对库区移民、农村贫困特困家庭、城市低保户子女、复员退伍军人、大龄孤儿等“五类人”就读中职学校实行“学费全额资助、生活费包干补助”的扶持政策，区分不同标准，按每人每学年3,000-4,000元左右的标准进行学费、生活费、住宿费补助。 十、农业执法办案补助政策 在全市范围内组织开展农业投入品、水产品及渔业船舶安全生产专项整治行动，严惩突出违法行为，建立良好的生产、经营秩序，确保农产品消费安全和渔业生产安全。对综合考评审核优秀和进步较快的区县农业（畜牧）综合执法机构实行以奖代补。 十一、农产品质量监测检查补助 （一）主要农产品例行监督与监督抽查补助。按照重庆市农业局2008年农产品和农业投入品质量安全例行监测方案，开展蔬菜产品、畜产品和水产品质量安全例行监测。监测22个区县的生产基地、9个农产品批发市场和农贸市场以及15家超市，全年样品总数2,250个；编制2007年度重庆市农产品质量安全白皮书；观农贸盘溪蔬菜批发市场蔬菜准入性检测。 （二）区域性农产品质检中心和县级质检站农产品质量安全检测补助。在万州、涪陵等5个市级区域性农产品质检中心开展蔬菜质量安全例行监测，每个区域性农产品质检中心全年完成180个样抽检，共计完成900个样；18个县级农产品质检站开展蔬菜产品农残例行监测和速测，每个县级站对当地主要蔬菜生产基地抽样检测1,000个，共计完成1.8万个。 （三）县级农产品质量安全检测站设备购置补助。支持大渡口、双桥、万盛、长寿、綦江、梁平、城口、南川、丰都、忠县、开县、巫山、巫溪、秀山、酉阳、彭水等16个区县农业局购置农药残毒速测仪及配套设备。

2023年上半年重庆市铜梁区事业单位公开 *** 工作人员公告？

为优化人才结构，加强事业单位人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《重庆市事业单位公开 *** 人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和《关于进一步规范事业单位公开 *** 工作重庆铜梁中级职称的通知》(渝人社发〔2011〕326号)等规定，经市人力社保局备案，现面向社会公开 *** 事业单位工作人员。

一、 *** 原则

坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考核相结合的方式进行。

二、 *** 人数及岗位

本次面向社会公开 *** 工作人员162名。

其中， *** 属地化医学类专业高校毕业生在读期间的学习、生活费用，由市财政按照9250元/人/年的标准，分3年予以补助。

具体 *** 单位及岗位详见附件1。

三、 *** 范围和对象

(一)基本条件。

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

3.具有良好的道德品质;

4.适应岗位要求的身体条件;

5.符合岗位所需的其他条件;

6.具备国家规定的岗位所需的必要条件;

7.符合事业单位人事管理回避规定。

(二)以下人员不纳入本次 *** 范围。

曾因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;更高人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员。

现役军人;在读的非应届高校毕业生;试用期内的机关事业单位人员(含新提拔领导干部的职务试用期);市内未满机关事业单位招录(聘)公告中或聘用合同中约定的更低服务期限的人员;参加我市机关事业单位招录(聘)已按程序完成考察的拟聘用人员;我市公费培养、定向到乡镇教育(医疗卫生)机构就业，未满服务期限或本公告发布之日前未按规定程序解除培养及就业协议的师范(医学)生。

法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他人员。

(三)工作经历。

本公告所要求的工作经历计算截止时间为2023年3月，按照“对年对月”计算。

离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为工作经历。

高校毕业生在校期间的社会实践经历，不视为工作经历。

具体根据社保缴纳、劳动(聘用)合同、工作经历证明、银行卡工资流水等凭据认定。

(四)年龄计算。

本公告所要求的年龄计算截止时间为2023年3月19日，如“35周岁以下”，指未满36周岁，在1987年3月20日及以后出生，以此类推。

符合条件的退役军人报考的，年龄放宽3周岁。

(五)毕业(学位)证书及专业。

考生应凭已取得的毕业(学位)证书报考，在境内高校毕业的考生，须在资格审查时提交学历(学位)证书，境外高校毕业的考生，须在资格审查时出具教育部中国留学服务中心的学历(学位)认证。

境内高校2023年应届毕业生暂未取得 *** 条件要求的毕业(学位)证书的，可提供就业推荐表、各学期成绩单及其他应聘佐证材料，并最迟于2023年7月31日之前取得相应的学历学位证明;境外高校2023年应届毕业生暂未取得 *** 条件要求的毕业(学位)证书的，可提供入学证明、所学专业、课程(含各学期成绩单)及相应正规翻译资料等佐证材料，并最迟于2023年7月31日之前取得相应的学历学位及教育部中国留学服务中心学历认证。

如未在规定时间内取得，取消聘用资格。

技工院校全日制中级工班、高级工班、预备 *** ( *** )班毕业学历可分别按照全日制中专、大专、本科学历(学位)对待。

专业资格审查参照附件的参考目录。

专业资格审查以毕业证书(不含辅修专业或辅修学位相关证书)载明的专业名称为准。

应聘人员报名时应诚信、准确、规范填报毕业专业。

所学学科专业不在上述参考目录中，但与岗位所要求的学科专业类同的，可由负责资格审查的单位结合应聘人员所学课程、专业培养目的等进行资格审查。

(六)专业方向。

《岗位一览表》(附件1)中对“专业”有方向要求的，在现场资格审查时，须由毕业院校依据所学专业学科出具相应方向证明和毕业成绩单。

比如“教育学类(数学方向)”，考生所学专业应为“数学”方向，持有“教育学”专业(以毕业证名称为准)毕业证的考生，须由毕业院校出具其所学专业学科属于“数学方向”的证明，同时提供毕业成绩单;若毕业证书已明确体现有数学方向，则不需提供相应证明。

(七)特别说明。

本公告所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级(数)，如35周岁以下，均含35周岁;3年以上工作经历，指工作经历满3年;如管理9级以上或以下，均含管理9级，以此类推。

本公告涉及的时间节点，除明确约定外，均以本公告发布之日计算。

本公告要求各类职业(执业)资格条件，以证书原件或发证机关提供的佐证材料为准，除明确规定外，须在资格审查时提供。

2023年应届高校毕业生报考中小学(幼儿园)教师岗位暂未取得教师资格证书的人员，最迟于2023年7月31日前取得教师资格证书。

如未在规定时间内取得，取消聘用资格。

本公告所指应届高校毕业生，指参加国家统一招生的普通高校2023年应届毕业生(须经省级招办批准录取，就读时将人事及学籍档案关系转移到就读高校)以及2022年8月1日至2023年7月31日取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员。

国家统一招生的2021、2022年普通高校毕业生，以及2023年1月1日至2022年7月31日取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员，未落实工作单位的，可按应届高校毕业生对待。

本次 *** 所指“未落实工作单位”，是指“在报名及资格审查时，应聘人员未随用人单位参加职工养老保险;且其户口、档案、组织关系之一仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构”。

对参加大学生村官、农村教师特岗计划、“三支一扶”计划、志愿服务西部计划等基层服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内参加本次 *** 的人员(不含服务期满后申请延长服务年限，正在服务期的人员)，以及2021、2022年毕业的大学生退役军人，视为应届高校毕业生，但已被或曾被录(聘)用为机关事业单位工作人员的除外。

本公告所指属地化医学生，指为我市乡村振兴重点帮扶区县和重点帮扶乡镇的部分基层医疗卫生机构 *** 的重庆生源地(或户籍)或川渝两地高校毕业的国家统招相关医学专业大专以上学历毕业生。

本次 *** 各环节时间安排如有相应调整的，将通过铜梁区人民 *** 网-其他招录栏(zkly/qtzkly/)公告，请报考人员及时关注。

四、报名

本次公开 *** 采取网上报名的方式进行，任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考试考核。

(一)查询报考岗位。

报考人员应仔细阅读本《公告》中要求的“ *** 范围和对象”，以及《岗位一览表》(附件1)中各个岗位的报考要求和条件，结合本人情况，只能选择符合自己条件的一个岗位进行报名。

特别提醒：本次报名，凡毕业证书上所列专业名称与职位要求的专业名称不一致(含相近相似的专业)、但报考者认为所学专业符合报考职位要求的，须由报考者提供学校签章的学习课程等证明资料(非中文版的应自行翻译为中文并经公证机关公证)，书面报 *** 机关(单位)审核认定，并经铜梁区人力社保局备案同意后，方能在网上提交报名申请。

(二)承诺诚信报考。

本次 *** 实行诚信报考，报考人员应如实准确填报各项报名信息。

本次网上报名不进行资格审查，只审核电子照片，面试前再对进入面试的人员进行现场资格审查。

如因不符合条件或不诚信报考被取消面试资格，后果由报考人员本人承担。

(三)提交报考申请。

报考人员于2023年3月20日9:00时至3月24日9:00时期间，在规定时间内登录重庆市人事考试中心网上报名系统(网址：w *** m/rccp/Webregister/)进入报名系统，提交报考申请。

报名与考试时使用的身份证必须一致。

报考者应仔细阅读本《公告》及附件内容，按照要求如实、准确填写报考信息的各项内容并上传标准登记照电子照片(jpg格式，大小为10-30k))。

电子照片由 *** 方进行审核，因电子照片审核等原因未通过的，可在2023年3月24日12:00时前进行修改，重新等待审核。

报考人员在填报报名信息后要及时登录系统查询是否报名通过，审核通过后不能再修改任何报考信息。

报考人员必须准确记住报名序号(报名序号是报考人员报名确认、下载打印准考证、报名信息表和成绩查询等事项的重要依据)。

通过审核的人员，应及时在报名网站下载留存并打印《报名信息表》，以备现场资格审查时使用。

(四)网上缴费。

报考人员须在2023年3月24日18:00时前进行网上缴费(按市财政、物价部门文件规定缴纳笔试考务费每人每科50元，两科合计100元)。

*** 报名后未在规定时间内缴费确认者，视为自动放弃参与本次 *** 。

缴费确认的具体程序按 *** 提示进行。

(五)未达到开考比例人员的处理。

实际报名人数与拟 *** 岗位名额之比须达到3:1。

达不到开考比例的，更低降为2:1，达不到2:1的，相应递减 *** 名额， *** 名额无法递减的，取消 *** 岗位。

其中，属卫生事业单位 *** 急需紧缺医疗岗位的，经铜梁区人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门认定备案，可进一步放宽开考比例。

因 *** 岗位取消而不能参加 *** 考试的报考人员，退还其笔试考务费。

(六)打印准考证。

报名并缴纳重庆铜梁中级职称了考务费的报考人员，可于2023年4月10日9:00时至4月15日9:00时登录重庆市人事考试中心网上报名系统(网址：w *** m/rccp/Webregister/)打印本人笔试准考证(使用A4纸打印，保证字迹、照片清晰)，并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到准考证载明的考点参加考试。

因未打印准考证而影响参加考试的责任，由报考人员自负。

各 *** 岗位的最终报名人数、缴费情况将在铜梁区人民 *** 网-其他招录栏(zkly/qtzkly/)进行公布。

五、考试考核

本次公开 *** 考试包括笔试和面试。

笔试科目为公共科目笔试，包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》;面试项目包括专业技能测试(部分岗位设考)、综合面试。

其中，A类岗位考试科目(项目)为“公共科目笔试+综合面试”;B类岗位考试科目(项目)为“公共科目笔试+专业技能测试+综合面试”。

各岗位具体考试科目(项目)详见《岗位一览表》(附件1)。

(一)笔试。

《岗位一览表》(附件1)中岗位序号：89-98为基层医疗卫生机构急需紧缺岗位 *** ，笔试开考比例为4:1，未达4:1的，资格审查通过的考生直接进入面试环节。

1.公共科目笔试包含《职业能力倾向测验》(满分150分)和《综合应用能力》(满分150分)两科，采用闭卷笔答方式。

笔试内容参照《事业单位公开 *** 分类考试公共科目笔试考试大纲》(2022年版)执行，详见《岗位一览表》(附件1)。

2.笔试时间暂定于2023年4月15日(星期六)，具体时间及地点详见准考证。

笔试时间如有调整，将另行通知，请考生及时关注铜梁区人民 *** 网-其他招录栏(zkly/qtzkly/)发布的相关公告。

3.笔试后进入面试环节规则：

(1)在笔试中有任一科缺考或零分的，不得进入面试环节。

(2)进入面试的人选，按照面试人数与 *** 岗位名额3:1比例，根据公共科目笔试成绩，从高到低依次确定。

若最后一名进入面试环节人选的笔试成绩相同，则并列进入。

(3)若实际参加面试人选达不到预定比例的，更低可按2:1竞争比例开展面试;竞争比例达不到2:1的，相应递减 *** 名额; *** 名额无法递减的，取消该岗位 *** 。

其中，属卫生事业单位 *** 急需紧缺医疗岗位的，经铜梁区人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门认定同意，可进一步放宽开考比例。

4.笔试成绩等事项公布

笔试成绩请报考人员在规定时间内登录重庆市人事考试中心网上报名系统(网址：w *** m/rccp/Webregister/)自行查询，进入面试资格审查人员名单、面试资格审查通知等相关信息，将在铜梁区人民 *** 网-其他招录栏(zkly/qtzkly/)进行公布，请报考人员密切关注。

(二)面试资格审查。

1.面试资格审查时间及地点

进入面试资格审查人员名单、面试资格审查时间及地点详见铜梁区人民 *** 网-其他招录栏(zkly/qtzkly/)通知内容。

面试资格审查必须本人到场，不接受任何形式的委托。

不按规定时间、地点参加资格审查的，视为自动放弃面试资格。

2.面试资格审查所需材料

详见《面试资格审查所需材料清单》(附件7)。

资格审查合格者，进入面试;资格审查不合格者或经确认自动放弃面试者，取消面试资格。

应聘人员若属市内机关事业单位工作人员，须提供所在单位、主管部门加盖公章的《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》(附件9)。

不能按期提供《机关事业单位工作人员诚信应聘承诺》或经核实处于更低服务期限的，取消面试资格。

3.面试资格审查递补

面试资格缺额按报考该岗位考生公共科目笔试成绩从高到低依次递补(考生应保持手机实时畅通，因手机号码登记错误、有效时间段内关机或未接听等原因导致未能联系的，视为放弃递补资格)。

若进入面试资格审查递补人选笔试成绩出现并列，则并列进入递补。

是否递补及递补次数由区人力社保局会同 *** 单位主管部门研究确定。

面试资格审查后进入面试环节人选名单在铜梁区人民 *** 网-其他招录栏(zkly/qtzkly/)进行公示，请报考人员自行查询。

(三)面试。

1.面试比例

进入面试比例为3:1。

其中，区融媒体中心编导、教务老师两个岗位进入专业技能测试的比例为5:1，专业技能测试后进入综合面试比例为3:1。

若面试环节竞争比例达不到预定比例的，更低可按2:1竞争比例开展面试;竞争比例达不到2:1的，相应递减 *** 名额， *** 名额无法递减的，取消该岗位 *** 。

其中，属卫生事业单位 *** 急需紧缺医疗岗位的，经铜梁区人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门备案同意，可进一步降低比例开考。

2.面试时间及地点

面试具体时间及地点详见面试公告。

时间如有调整，将另行通知，请考生及时关注铜梁区人民 *** 网-其他招录栏(zkly/qtzkly/)发布的相关公告。

未按规定时间到指定地点参加面试的考生，取消面试资格。

3.面试组织实施

面试由铜梁区人事综合管理部门组织实施，按照《重庆市事业单位公开 *** 工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)等规定执行。

面试各项目分值均为100分，其中有技能展示的岗位，技能展示和试讲分值各占50分，面试时间分别为：试讲时间10分钟、结构化面试时间不少于10分钟、技能展示和节目策划及撰稿、新闻采写时间以现场公布为准。

根据《岗位一览表》(附件1)标示的岗位类型不同，面试项目分别为：

(1)A类岗位的综合面试为结构化面试。

(2)B类岗位的面试，分为专业技能测试(具体项目详见附件1)和综合面试(结构化面试)，专业技能测试内容为报考岗位的相关专业知识。

面试成绩当场公布并由考生签字确认。

面试各科成绩未达到60分者，不得进入后续环节。

面试当天，若原确定进入面试的部分人员主动放弃，导致竞争比例达不到2:1的，可放宽开考比例。

放宽开考比例的面试人员，其面试各科成绩不得低于70分，方可进入后续环节。

(四)考试总成绩计算规则。

1.A类岗位。

总成绩=(《职业能力倾向测验》+《综合应用能力》)÷3×50%+综合面试×50%。

2.B类岗位。

总成绩=(《职业能力倾向测验》+《综合应用能力》)÷3×50%+专业技能测试×25%+综合面试×25%。

总成绩采取百分制计算，四舍五入后精确到小数点后两位数。

面试结束后，总成绩、进入体检人员名单在铜梁区人民 *** 网-其他招录栏(zkly/qtzkly/)公布。

六、体检、选岗和考察

体检人选按照拟 *** 岗位名额，根据报考人员考试总成绩从高到低1:1等额确定。

当考试总成绩相同时，应聘人员属退役军人的优先确定为体检人选，对其他应聘人员依次按符合岗位要求的学历层次、相应职称、相应职(执)业资格、专业技能测试成绩、结构化面试成绩、《综合应用能力》笔试成绩、《职业能力倾向测验》笔试成绩高者优先;若以上要素均完全一致，则加试结构化面试，以加试成绩高者优先。

体检由铜梁区人力社保局按规定组织实施，在指定的具有资质的县级以上医疗卫生机构进行。

未按规定时间到指定地点参加体检者，不再进入本次 *** 后续环节。

体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定，结合本行业或岗位实际要求执行，并按规定填写《事业单位工作人员聘用体检表》。

除按相关规定应在当场或当天复检并确认体检结果的项目外， *** 单位或受检人对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起7日内书面提出复检申请，经铜梁区人力社保局同意后到指定医院进行一次性复检，体检结论以复检结论为准。

体检合格者，需要选择聘用单位的岗位，根据考试考核总成绩，从高分到低分，依次选择聘用单位(简称“选岗”)。

若考试考核总成绩出现并列时，按照体检人选确定规则进行。

选岗时间地点另行通知。

体检及选岗完成后，由 *** 单位主管部门会同 *** 单位按照《重庆市事业单位公开 *** 工作人员考察办法》，对拟聘人员进行全面考察，考察内容包括政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法情况、日常学习工作情况以及是否需要回避等，考察结束后应据实作出考察结论。

考察名单确定后，应当及时通知考察对象本人。

考察应坚持“凡进必查”原则、按照“谁审查、谁负责”，考察留痕的要求，严格审查拟聘人员的人事档案、诚信记录、违法犯罪记录，审核拟聘人员提供的报名材料及其他有关材料是否属实，并注重采取实地考察、延伸考察、官方网站查询等方式进行查证。

其中，学历、学位及信用情况应通过中国高等教育学生信息网(chsi.com.cn)、中国执行信息公开网(zxgk.court.gov.cn)、 “信用中国”网站(creditchina.gov.cn)等进行查证。

考察结论为不合格的，考察小组应向报考人员说明原因。

对事业单位 *** 岗位报考资格的审查贯穿于公开 *** 全过程，凡查实报考人员条件不符合应聘资格条件的，取消进入后续 *** 环节或继续聘用资格。

其中，在面试组织实施前查实报考人员条件不符合应聘资格条件的，其缺额可按规则递补;在面试组织实施后，查实报考人员条件不符合应聘资格条件的，其缺额不再递补。

若有报考人员体检、考察不合格或在体检、选岗、考察中确认自动放弃资格的，其缺额由铜梁区人力社保局会同 *** 单位主管部门研究是否递补及递补次数。

需递补的，按以下规则确定递补人选：按该岗位报考人员总成绩从高到低依次递补，且递补人员的面试各科成绩不得低于70分，当总成绩相同时，按照体检人选确定规则进行。

拟聘人员一经拟聘公示，因各种原因再出现缺额的不再递补。

七、公示

考试、体检、考察等有关事宜，在重庆市铜梁区人民 *** 网站上发布，请考生及时关注。

拟聘人员名单在重庆市人力资源和社会保障局()官方网站公示，公示时间为7个工作日。

公示内容包括姓名、性别、出生年月、毕业院校及毕业时间、所学专业及学历(学位)、考试总成绩以及岗位 *** 条件所要求的工作经历、职称、职业(执业)资格等其他应公示事项。

考生未在本公告规定期限内取得报考岗位条件要求的毕业证书、资格证书等证书的，取消公示及聘用资格。

八、聘用及待遇

经公示无异议，或异议信息经核实不影响聘用的拟聘用人员，由 *** 单位提出拟聘用意见，填写《重庆市事业单位新进人员备案表》和《重庆市事业单位拟聘用人员名册》等送主管部门审核后，报铜梁区人力社保局审批。

经审批同意聘用的人员， *** 单位按照有关规定与聘用人员签订《事业单位聘用合同》，确立人事关系，完善聘用手续，相关待遇按重庆市有关规定执行。

公开 *** 的人员按规定实行试用期。

试用期满考核合格，予以正式聘用;试用期满考核不合格，解除聘用合同。

聘用期间发现因聘用人员或 *** 工作相关人员隐瞒相关情况致使人员条件不符合公招岗位条件要求的，解除聘用合同。

本次公开 *** 人员一经聘用，须在铜梁区更低服务满3年，未满服务期的，不得报考或交流调动到其他机关事业单位;未满规定服务期提出解除人事关系者，应承担相应违约责任。

所聘人员参加规范化培训、脱岗进行学历教育的时间不计入更低服务期内。

*** 属地化医学类毕业生未满更低服务期，申请辞聘或因违纪违规被解聘的，应承担相应违约责任，已领取专项财政补助的，应退还已领补助。

九、纪律要求

公开 *** 事业单位工作人员，是事业单位 *** 人才的重要渠道，必须严肃人事工作纪律，确保工作规范进行。

各有关单位要严格执行《事业单位公开 *** 违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)、《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)，认真贯彻《关于印发〈重庆市事业单位考核 *** 工作人员办法〉等6个公开 *** 配套文件的通知》(渝人社发〔2016〕281号)等有关政策规定，自觉接受纪检监察机关和社会各界的监督，若有违纪违规行为，按规定追究有关责任。

公开 *** 过程中凡发现报考人员档案材料或者信息涉嫌造假的，应当立即查核，未核实前，暂停聘用;发现报考人员提供虚假材料、隐瞒事实真相，或提供的材料、信息不实影响审核结果的，或干扰、影响考察单位客观公正进行考察的，给予考察不合格结论，一律不予聘用。

报考人员提供伪造的身份证件和 *** 公告要求的学历(学位)、职(执)业资格等材料的，一经查实，视为品行不端及不诚信行为，由区县事业单位人事综合管理部门报市级事业单位人事综合管理部门备案并计入个人诚信档案，从本公告发布之日起5年内限制 *** 为我市事业单位工作人员。

十、其他

1.本公告由铜梁区人力资源和社会保障局负责解释。

2.报考条件、资格审查、考试、体检、考察、公示等环节的有关问题，请咨询：023-45678052(教育事业单位)，023-45695832(卫生事业单位) ，023-45640258(其他事业单位)。

3.网上报名、考试考务

4.参加笔试、资格审查、面试等环节的考生，自觉遵守疫情防控有关规定和要求，均需佩戴口罩。

在提交报名审核通过后务必保持通讯畅通，如因 *** 通讯不畅，影响后续环节的，责任一律由考生自行承担。

重庆市事业单位公开 *** 问题和情况反映信箱：2522912065@qq.com(该邮箱不接受简历)。

附件：1.铜梁区事业单位2023年上半年公开 *** 工作人员岗位一览表

2.普通高等学校本科专业目录(2022年)

3.研究生教育学科专业目录(2022年)

4.重庆市考试录用公务员专业参考目录(2015年下半年修订)

5.职业教育专业目录(2023年)

6.全国技工院校专业目录(2018年修订)

7.面试资格审查所需材料清单

8.铜梁区事业单位2023年上半年公开 *** 工作 人员资格审查表

9.机关事业单位工作人员诚信应聘承诺

10.事业单位公开 *** 分类考试公共科目笔试考试大纲(2022年版)

附件下载：

1.附件1：铜梁区事业单位2023年上半年公开 *** 工作人员岗位一览表.xls

2.附件2：普通高等学校本科专业目录（2022年）.docx

3.附件3：研究生教育学科专业目录（2022年）.pdf

4.附件4：重庆市考试录用公务员专业参考目录（2015年下半年修订）.doc

5.附件5：职业教育专业目录（2023年）.docx

6.附件6：全国技工院校专业目录（2018年修订）.docx

7.附件7：面试资格审查所需材料清单.docx

8.附件8：铜梁区事业单位2023年上半年公开 *** 工作人员资格审查表.doc

9.附件9：机关事业单位工作人员诚信应聘承诺.doc

10.附件10：事业单位公开 *** 分类考试公共科目笔试考试大纲（2022年版）.pdf

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