[重庆市]重庆评职称文档在哪里，重庆评职称的公告在哪个网站

重庆高级职称的红头文件在哪里

如下

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职称评审通过重庆评职称文档在哪里，会出一个人社局重庆评职称文档在哪里的红头文件，您单位聘任您也会有文件，具体的职称信息会有一份职称申报表合并到你个人的档案中去，可以去你档案的保管单位核查。

在哪里可以查阅重庆市人力资源和社保局发的文号叫渝职办发的高级职称任职文件？

看看这个适用否重庆评职称文档在哪里？

重庆市社会人才职称改革办公室关于开展2011年专业技术资格申报评审重庆评职称文档在哪里的通知

--渝人才职〔2011〕51号

渝职改办[1999]08号关于印发《重庆市专业技术职务任职资格申报评审工作规范》的通知

重庆市职称评定红头文件在哪里可以下载

（一）论文名称

论文名称就是课题的名字

之一重庆评职称文档在哪里，名称要准确、规范。准确就是论文的名称要把论文研究的问题是什么，研究的对象是什么交待清楚，论文的名称一定要和研究的内容相一致，不能太大，也不能太小，要准确地把你研究的对象、问题概括出来。

第二，名称要简洁，不能太长。不管是论文或者课题，名称都不能太长，能不要的字就尽量不要，一般不要超过20个字。

（二）论文研究的目的、意义研究的目的、意义也就是为什么要研究、研究它有什么价值。这一般可以先从现实需要方面去论述，指出现实当中存在这个问题，需要去研究，去解决，本论文的研究有什么实际作用，然后，再写论文的理论和学术价值。这些都要写得具体一点，有针对性一点，不能漫无边际地空喊口号。主要内容包括：⑴研究的有关背景(课题的提出)：即根据什么、受什么启发而搞这项研究。⑵通过分析本地（校）的教育教学实际，指出为什么要研究该课题，研究的价值，要解决的问题。

（三）本论文国内外研究的历史和现状（文献综述）

规范些应该有，如果是小课题可以省略。一般包括：掌握其研究的广度、深度、已取得的成果重庆评职称文档在哪里；寻找有待进一步研究的问题，从而确定本课题研究的平台(起点)、研究的特色或突破点。

（四）论文研究的指导思想

指导思想就是在宏观上应坚持什么方向，符合什么要求等，这个方向或要求可以是哲学、政治理论，也可以是 *** 的教育发展规划，也可以是有关研究问题的指导性意见等。

（五）论文写作的目标

论文写作的目标也就是课题最后要达到的具体目的,要解决哪些具体问题，也就是本论文研究要达到的预定目标：即本论文写作的目标定位，确定目标时要紧扣课题,用词要准确、精练、明了。常见存在问题是：不写研究目标；目标扣题不紧；目标用词不准确；目标定得过高, 对预定的目标没有进行研究或无法进行研究。

职称评审表原件存哪里

高级职称评审表不是放在档案里，一般放在原申报单位。比如，中级职称评审原则上会有一式三份评审表产生，一份在申请聘任通知时留在人事局职称办公室，另外两份回来单位，可能分别由上级主管单位或本单位的人事处或职称管理部门留存，不一定会放到个人档案之中，具体存放地点可咨询下你单位的人事处或档案室，看看是不是有用于分类管理的职工业绩档案或职称档案，里面大概会有。