[重庆市]重庆丰都人社局职称公示，丰都人社局局长任免情况

在重庆工资不满1400,找谁投诉?

可以找当地的人力资源和社会保障局进行投诉重庆丰都人社局职称公示，工资有很多种计发标准重庆丰都人社局职称公示，看看您属于哪一类？

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重庆市人力资源和社会保障局

关于发布重庆市更低工资标准的通知

渝人社发〔2015〕250号

各区县（自治县）人力资源和社会保障局、北部新区社会保障局、万盛经开区人力资源和社会保障局，各用人单位重庆丰都人社局职称公示：

根据《更低工资规定》（原劳动和社会保障部令第21号），经国家人力资源和社会保障部审核并经市委、市 *** 审议通过，决定对我市更低工资标准进行调整。现通知如下：

一、具体标准

（一）万州区、黔江区、涪陵区、渝中区、大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区、长寿区、江津区、合川区、永川区、南川区、綦江区、大足区、璧山区、铜梁区、潼南区、荣昌区等23个区及北部新区、万盛经开区职工更低月工资标准为1500元/月，非全日制职工更低小时工资标准为15元/小时。

（二）梁平县、城口县、丰都县、垫江县、武隆县、忠县、开县、云阳县、奉节县、巫山县、巫溪县、石柱县、秀山县、酉阳县、彭水县等15个县（自治县）职工更低月工资标准为1400元/月，非全日制职工更低小时工资标准为14元/小时。

二、适用范围

更低工资标准适用于重庆市辖区内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织和与其建立劳动关系的劳动者；国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者；依法成立的会计师事务所、律师事务所等合伙组织、基金会和与其建立劳动关系的劳动者。　

三、更低工资标准不包括的项目

更低工资是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动所应该取得的劳动报酬的更低限额，不包括下列各项：

（一）加班加点工资；

（二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件或者特殊工作环境下的津贴；

（三）用人单位支付给劳动者的非货币性补贴；

（四）法律、法规、规章、政策规定的非工资性劳动保险福利待遇。

四、执行时间

上述标准自2016年1月1日起执行，2014年1月1日公布的标准不再执行。全市各用人单位应在本标准发布后10日内将该标准向本单位全体劳动者公示。

丰都人社局接收毕业生档案吗

是接收的，人力资源和社会保障局可以接收毕业生档案。

但是人力资源和社会保障局会将档案转给人才流动服务中心,然后拿着报到证去报到。等找到工作单位后,便可以将档案转走。

重庆市丰都县社保局养老保险

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丰都县人力资源和社会保障局

*** ：023-70605557

地址：重庆市丰都县平都大道西段58号

重庆市丰都县2016退休工资调整查询

到社保局查询 。

重庆市人社局，按照国家统一部署，我市从今年1月1日起调整退休人员基本养老金。本次调整，我市将有300多万退休人员受益。

据悉，这是继2005年以来国家连续第12次调整企业退休人员基本养老金，同时今年还将同步调整机关事业单位退休人员基本养老金。在本次调整范围内的退休人员为2015年12月31日前已办理退休（职）审批手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员（不含2015年12月31日及以前已死亡的人员）。

本次养老金调整按“定额调整、挂钩调整、适当倾斜”相结合的办法。

其中，定额调整是指，企业和机关事业单位退休人员统一每人每月增加60元。

挂钩调整是指，企业退休人员在定额调整基础上，与本人缴费年限挂钩，缴费年限每满一年，每人每月增加3元；机关事业单位退休人员在定额调整基础上，与养老金水平挂钩，以同类人员2015年12月平均养老金水平为基数，每人每月增加4.5%。

倾斜调整是指，对参加工作时间较早的企业退休人员和艰苦边远地区企业退休人员适当倾斜。此外，对基本养老金偏低的企业退休 *** 干部，继续确保其基本养老金不低于我市企业退休人员平均水平。值得注意的是，如果退休人员符合多项倾斜政策可同时享受。

经过本次调整，缴费年限为15年的企业退休人员每月可上涨105元养老金待遇。算法如下：定额增加的60元+倾斜调整增加的3元 15=105元。

目前，我市各级人力社保部门和财政部门正按照市委、市 *** 的部署，抓紧组织实施兑现工作，确保在9月底前将调整增加的基本养老金兑现到位。