[重庆市]重庆市酒店从业人员职称，酒店管理人员职称

非本专业如何评职称

评职称不需要本专业重庆市酒店从业人员职称，非本专业一样可以评定，只需要满足学历和从事专业技术工作年限两种条件即可。

微信号：ctkjcq
添加微信好友, 获取更多信息
复制微信号

申报条件

一、助理级重庆市酒店从业人员职称：

1、大学本科毕业，从事专业技术工作一年以上。

2、大学专科毕业，从事专业技术工作二年以上。

3、中专毕业，从事专业技术工作三年以上。

4、高中毕业，从事专业技术工作七年以上。

5、初中以下学历人员，从事专业技术工作十年以上，同时应具备员级职务。

二、中级：

1、大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。

2、大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务四年以上。

3、中专（高中）毕业，从事专业技术工作十年以上，担任助理职务四年以上。

4、初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上，担任助理职务四年以上。

三、高级：

1、大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任中级职务五年以上。

2、大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并担任中级职务五年以上。

3、中专、高中毕业，从事专业技术工作二十年以上，并担任中级职务五年以上。

扩展资料

申请职称初定每季第3个月10日前提交材料，材料包括：

《初定专业技术资格职务任职资格表》（一式两份）、继续教育学时证明、毕业证书、学位证书原件及复印件等，事业单位正式在编人员需提供《事业单位申报_级职称岗位审核表》，有从业资格要求重庆市酒店从业人员职称的行业从业人员还需提供从业资格证书。

初、中级职称实行全国和省统一考试重庆市酒店从业人员职称的专业不进行相应的职称评审或初定（含大中专毕业生初定职称）。

参考资料来源：百度百科-职称评审

酒店 *** 是干什么的？

酒店 *** 一般指有某种技术专长重庆市酒店从业人员职称的服务人员

有很多种重庆市酒店从业人员职称，比如厨师重庆市酒店从业人员职称， *** 的 *** 最多。

更多的是指酒店的 *** 中心的或者是休闲中心的从业人员 有洗脚的 *** 的 中医 泰式 *** 等等。

*** 是以中医的脏腑、经络学说为理论基础重庆市酒店从业人员职称，并结合西医的解剖和病理诊断，而用手法作用于人体体表的特定部位以调节机体生理、病理状况，达到理疗目的的 *** ，从性质上来说，它是一种物理的治疗 *** 。从 *** 的治疗上，可分为保健 *** 、运动 *** 和医疗 *** 。

专业技术人员属于八大类职称吗



首页注册会计师专业技术人员专业类别如何填，专业类别怎么填?

专业技术人员专业类别如何填，专业类别怎么填?

发表评论

A+

所属分类重庆市酒店从业人员职称：注册会计师



专业技术人员专业类别怎么填？

1、之一大类：国家机关、党群组织、企业、事业单位负责人；

2、第二大类：专业技术人员；

3、第三大类：有关人员和有关人员；

4、第四大类：商业、服务业人员；

5、第五大类：农、林、牧、渔、水利业生产人员；

6、第六大类：生产、运输设备操作人员及有关人员；

7、第七大类：军人；

8、第八大类：特殊职业的其重庆市酒店从业人员职称他从业人员。

拓展回答：

专业技术资格根据自己获取认证的职称在内容框中在内容框中填写就可以。职称分为正高级、副高级、中级、助理级、员级5个级别。专业技术资格又称为职称，指专业技术人员的专业技术水平、能力，还有成就的等级称号，反映专业技术人员的学术和技术水平、工作能力的工作成就。

职业资格分别由国务院劳动、人事行政部门通过学历认定、考试、专家评定、职业技能鉴定等方式进行评价，对合格者授予国家职业资格证书。

专业类别是填自己的专业吗？

可按自己毕业证书上的专业来在内容框中在内容框中填写，这样在内容框中在内容框中填写的准确性是十分高的。一般情况下情况下来说，专业类别一共有十三大门类，分别是哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、医学、军事学、管理学和艺术学，而每大门类下设若干一级学科。

专业类别就是大学的不一样专业分类，实际上就是常说的一般情况下意义上说的学科类别。

判断是否满足公务员考试中专业类别的要求 *** 请看下方详细内容：

拟录用职位的专业要求为某专业类别的，参与考试报名的学员所学专业应为该专业类别中所涵盖的专业(涵盖相关相近专业)。

拟录用职位的专业要求为某专业类别中某具体专业的，参与考试报名的学员所学专业应为这个职位要求的专业(涵盖相关相近专业)。

拟录用职位的专业要求非某专业类别中某具体专业的，参与考试报名的学员所学专业应为这个职位要求的专业(涵盖相关相近专业)。

高中专业类别怎么填？

高中专业类别一般情况下情况下在内容框中在内容框中填写“无”。中国高中阶段（普通高中）不区分专业，实际上就是常说的高中阶段无专业。中国高中阶段属于为大学学习打基础的阶段，没有设立立专业，仅仅在高中进行了文理科的选择，根据学生的学习兴趣、职业发展、考试成绩等选择文科或者理科。高中阶段无专业。

拓展回答：

目前，中国的普通高中不分专业，只有职业高中才分专业。因为这个因素,假设是普通高中毕业生，没有必需要在内容框中在内容框中填写专业。

2

/3

普通高中分为文科和理科文科主要学习语数外、地理、政治、驶,主要是以记忆、理解为主；理科主要学习语数外、物理、化学、生物,主要是逻辑思维、计算能力为主。除开这点，还有艺术特长生、体育特长生等。

3

/3

职业高级中学/高级职业中学(简称“职业高中”、“职高”)在改革教育结构的基础上发展起来的中等职业学校，大多数由普通中学改建而成，-一般情况下情况下招收初中毕业生，学制基本以年为主。培养目标与中等专业学校类似。职业高中属于初中毕业后考入，-般是由中学举动，中职学历。毕业后可以参加对口高中毕业考试继续升学。专业很多，如:贸、应用外语、西餐、厨师、环保、谷技术、计算机应用与维护、酒店管理、农学、电子机械、财会计算机、旅游服务、汽修、服装、旅游服务与导游、旅游服务与管理、旅游商贸、保安、文秘、公关礼仪、烹任、财会、汽车驾驶与维修、电子电器应用与维修、电子技术应等。

专业学位类别及领域怎么填？

专业学位类型主要是你的学历，比如本科，研究生。领域则是你从事的工作。

工程师专业名称怎么填？

工程师专业名称有几大类，填大类就行。比如：机电工程师，化工工程师，纺织工程师等。

执业资格及类别怎么填？

假设是之一次报名参加考试，没有获取对应的资格，所以职业类别在内容框中在内容框中填写“无”。职业类别是指获取对应执业资格的医护人员按照中医执业医师(涵盖中医、民族医和中西医结合)、临床执业医师考试考试、公共卫生执业医师、口腔执业医师考试考试、执业护士仔细在内容框中在内容框中填写。谢谢

拓展回答：

执业资格是填你的执业医师证上的执业范围，在这个范围内，你都拥有资格执业。

比如我的执业范围是中医内科专业，那么我就只可在临床中，有从事这一块的资格。

执业类别是填中医，或者临床或者中西医，根据自己的具体情况在内容框中在内容框中填写。

个体工商户注册行业怎么填？

个体工商户注册需要在内容框中在内容框中填写行业，就要依照个体工商户经营者所本质性从事经营活动的行业大类进行在内容框中在内容框中填写。比如个体工商户从事的饭店经营活动，则个体工商户注册登记时，在内容框中在内容框中填写的行业大类就是餐饮服务业。个体工商户在内容框中在内容框中填写注册行业，要与个体工商户本质性从事经营活动的行业类型相完全一样。

拓展回答：

个体工商户注册，根据你的经营范围确定行业，比如餐饮、批发、零售、建筑、服务行业。

*** 工作的薪资高不高？在重庆

摸鱼回答一波吧！我已经从事 *** 工作3年了，当时毕业后在汇博 *** 的校招会上找的 *** 工作，薪资从当时进公司的3500，现在已经涨到4000。主要是工作比较轻松，一天也没有几个投诉和反馈的单，如果有的话就记录下来，反馈给对应部门，如果问题解决了就及时的告知客户，大概就这样，做到事情有追踪就行。

职称资格证书和职业资格证书有什么区别？职称资格证书有初、中、高等级吗？本上体现吗？

职称证书有高级、中级、初级，要在本上体现。

1、颁发部门不同

职称资格证书由 *** 人事部管理和颁发。人事部负责专业技术人员的职业之歌评价和证书的核发与管理。职业资格证书 *** 劳动部门管理和颁发。劳动部门负责以技能为主的职业资格鉴定和证书的核发与管理。

2、适用范围不同

职称资格证书适用于在企事业单位的中、高层技术或管理的工作人员，原有的职称体系分为四级，以工程体系为例，包括技术员、助理工程师、工程师与高级工程师，职业资格证书广泛的适用于在企业单位的基层、中层、高层部门从事技术或管理的工作人员，分为五个等级。从适用范围看，职业资格的使用更广阔。

3、证书分类不同

专业技术职称的专业范围领域涵盖范围广，像工程、医学、会计、教育、科研等都在其中。评审对象的范围也较多，主要有事业单位，医院，科研院所，企业等单位中从事管理、教学、科研、工程技术、设计、驾驶操作等工作的专业人员，具有教学、研究系列职称的人员。

资格证书是近年来实行的在某些行业执业所需持有的证书，涉及多种行业，数量达100多种，例如：简历执业资格证书、造价执业资格证书、一级建造是执业资格证书、医生执业资格证书等。职业资格证书与职业劳动活动密切相联系，是劳动就业制度的重要内容，也是国家特殊的考试制度。

参考资料：

百度百科-职称

百度百科-职业资格证书

重庆酒店业发展现状及前景调查？

就在越来越多的重庆酒店想大展拳脚的时候，本地酒店的基层管理人才却在纷纷告急。据该市旅游局培训中心统计，在未来的两年内，重庆酒店基层主管人才缺口近千人，占其需求量的1/3。

据市旅游局培训中心杜主任介绍，重庆酒店从业人员已近3万人，其中基层主管不到2000人。“按现在的速度发展，在未来两年内，基层主管人才缺口将达1000人。”尤其是楼层主管、大堂副理、洗衣房主管等基层主管更是奇缺。

市旅游局有关人士称，酒店的快速扩展导致了酒店大面积缺乏基层主管。据统计，1997年前，重庆星级酒店不过17家，其中仅有一家五星级酒店，而现在，重庆星级酒店总量已达151家，其中四星、五星级酒店已有11家。

重庆酒店业的快速扩张，使得酒店对基层主管人才的需求大大增加：1997年时，基层主管有一两百人就足够，而现在及今后的需求量过了千人。

酒店管理人才的缺乏导致人才流动频繁。据新东方、天鹅等酒店管理咨询公司称，基层主管一年内跳槽3～5次不稀奇。

重庆酒店业基层主管人才短缺，主要是酒店业主观念滞后惹的祸。杜主任分析说，重庆三星级以下酒店(含三星)占总体酒店数量的85%，但其中2/3的酒店负责人宁愿花几百万元改造硬件设施，却不愿花几万元投入人才培训。这种情况在区县星级酒店尤为突出。

据称，目前多数酒店的基层主管几乎全是师徒传授，这种职业培训空白堵断了更多的人成才。据悉，今年10月底，重庆酒店职业培训空白有望得到填补。重庆旅 *** 业职业鉴定所将联合新东方酒店管理咨询公司推出首个专业培训班，专门成批培训酒店基层管理人才。